Cervino: Fragen Pulse Check

Valeur *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je suis convaincu que Cervino est important pour l'avenir de RUAG.

Information *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je me sens correctement informé sur Cervino.

Organisation *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je connais les objectifs du programme Cervino.

Formation *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je connais la période de formation pour le nouveau système et processus SAP.

Succès *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je suis convaincu qu'avec le nouveau système SAP et les processus, nous pourrons travailler plus efficacement à moyen terme.

Motivation *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

J'ai hâte de découvrir le nouveau système SAP et les processus unifiés de RUAG.

Taux d'occupation *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je suis conscient qu'après le Go Live du 1er janvier 2024, il faudra du temps pour que tout fonctionne.

Soutien professionnel *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Je suis prêt à aider si des collègues ont des questions techniques sur Cervino (si j'ai les connaissances nécessaires).

Soutien social *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Dans mon équipe, nous nous soutenons mutuellement.

Feedback *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Dans mon équipe, nous nous donnons régulièrement du feedback.

Orientation vers les solutions *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Dans mon équipe, nous abordons les problèmes ouvertement et cherchons des solutions ensemble.

Appréciation *

1

2

3

4

5

6

pas du tout d'accord

tout à fait d'accord

Ma contribution à l'équipe est perçue et appréciée par mon manager.