Etudiant(e)s

Nous te soutiendrons et t’accompagnerons de la meilleure façon possible dans ce qui te fascine vraiment. Chez nous, tu peux faire bouger les choses tout en approfondissant tes connaissances spécifiques. Ensemble, nous remplissons le mandat social et contribuons de manière significative à assurer la sécurité de la Suisse.

Avec toi, nous nous engagerons pour la sécurité de notre pays. Dans l’esprit d’une communauté d’apprentissage, nous nous développerons avec toi – également sur le long terme. À cette fin, nous te fournirons ce dont tu as besoin en termes de contenu et d’organisation. Que ce soit dans le cadre d’un stage ou de la rédaction de ton mémoire de fin d’études, chez nous, tu as de courtes distances à parcourir jusqu’aux experts qui se feront un plaisir de t’aider et de te soutenir. Dans notre collaboration, nous attachons une grande importance à un encadrement et à un soutien individuels. Nous t’encourageons à faire valoir activement tes talents et encourageons tes intérêts individuels.

RUAG Innovation Award

Points clés pour ton entrée dans la vie professionnelle

Un accompagnement complet et personnel dès le début

Grâce à notre savoir-faire, nous sommes implantés dans de nombreuses régions de Suisse et travaillons jour après jour pour assurer la sécurité du pays.

Des métiers fascinants

En tant que partenaire technologique de l’Armée suisse, nous te proposons une excellente formation et un accompagnement personnalisé dans des métiers passionnants.

Développement à long terme

Notre objectif est de nous développer avec toi sur le long terme.

VOICI COMMENT FONCTIONNE NOTRE PROCESSUS DE CANDIDATURE

Et pourquoi pas une carrière chez RUAG? Tu trouveras ici toutes les informations relatives à notre processus de candidature.

Étape 1
Étape 2
Étape 3
Étape 4
Étape 5
Étape 6

TU DÉPOSES TA CANDIDATURE

Notre portail de l’emploi

Tu peux trouver sur notre portail de l’emploi toutes les possibilités te permettant de relever un nouveau défi. C’est ici aussi que nous avons le plaisir de recevoir ta candidature.

Notre formulaire de candidature

Tu as trouvé un poste qui te plaît? Clique alors sur «Postuler» pour accéder à notre formulaire de candidature.

Ta candidature

Remplis entièrement notre formulaire de candidature et télécharge tes documents. Dépose ensuite ta candidature en ligne.

NOUS ÉTUDIONS TES DOCUMENTS

Tu as postulé à un poste qui convient? Super! Dès que ta candidature nous parvient sur notre outil en ligne, nous t’envoyons une confirmation. Si tu n’as pas reçu de confirmation, vérifie rapidement tes spams pour voir si, éventuellement, l’e-mail ne s’y trouve pas. Nous regardons ensuite tes documents plus en détail et vérifions dans quelle mesure tes compétences et tes intérêts nous correspondent et correspondent au poste en question. Cette étape nécessite un certain temps, c’est pourquoi nous te remercions de ta compréhension et de ta patience.

NOUS FAISONS CONNAISSANCE EN PERSONNE

Si tu as retenu notre attention, nous te convions à un premier entretien. Il nous permet de mieux nous connaître et de t’en dire plus sur notre entreprise et le poste. L’entretien se déroule avec notre gestion RH ainsi que le ou la responsable concerné(e). Au-delà de notre entreprise et du poste, tu as ainsi l’opportunité d’en apprendre davantage sur l’unité spécialisée et l’équipe correspondantes. Tu peux aussi nous poser tes questions. Nous avons aussi l’opportunité de découvrir un peu plus en détail ton parcours et tes motivations et de t’expliquer la suite de la procédure.

NOUS FAISONS ENCORE UN PEU PLUS CONNAISSANCE

Si nous avons apprécié notre première rencontre et que tu as aussi été convaincu(e) par nous, nous te convions à un second entretien. Tu as alors l’opportunité de mieux connaître RUAG en tant qu’employeur, de discuter concrètement du contenu du poste et de clarifier les questions en suspens.

Apprendre à mieux se connaître lors de l’Assessment Day en mai (y compris faire connaissance avec les mentors)

NOUS SOMMES CONVAINCUS L’UN PAR L’AUTRE

Si nous sommes convaincus que tu conviens parfaitement au poste et à notre entreprise et si tu te plais aussi chez nous, nous t’envoyons alors une réponse favorable. Toutes nos félicitations! Si tu es partant(e), nous passons alors à la suite de la procédure et nous t’envoyons ton contrat de travail par la poste. Tu peux alors contacter la gestion RH compétente à tout moment pour lui poser tes éventuelles questions.

BIENVENUE CHEZ RUAG!

Durant notre processus d’intégration, nous préparons tout de manière optimale sur le plan administratif pour ta prise de poste. Lors de ton premier jour de travail, nous te donnons l’ensemble des documents et des informations nécessaires. Nous te présentons en outre l’entreprise, te montrons ton poste de travail et installons tout ce qu’il faut avec toi.

Remarque importante sur le processus de candidature

La sécurité est primordiale chez nous. C’est pourquoi nous réalisons pour chaque nouveau collaborateur ou nouvelle collaboratrice un contrôle de sécurité relatif aux personnes. Nous te demandons à cet effet de nous fournir un extrait du casier judiciaire et du registre des poursuites avant ta prise de poste. Il s’agit là d’une directive imposée par le Conseil fédéral à laquelle l’ensemble de nos collaborateurs et collaboratrices doivent se conformer. Si tu ne nous fournis pas ces documents, nous ne pouvons pas réaliser de contrôle de sécurité relatif aux personnes et ne sommes donc pas en mesure de signer le contrat.

Événements de carrière

Il existe de nombreuses occasions de faire connaissance!

Tu souhaites t’entretenir personnellement avec nous et en savoir plus sur notre entreprise? Il y a de nombreuses possibilités de réseautage - nous nous en réjouissons.